Possibilités de bénévolat

Conseil d’administration de l’ACDFL

Le Conseil d’administration de l’ACDFL assure la surveillance de l’organisme au nom de ses membres. Ainsi, le Conseil doit rendre des comptes aux membres de l’ACDFL. Le Conseil représente le plus haut pouvoir décisionnel au sein de l’organisme. Il a pour but principal de diriger et d’administrer l’ACDFL; il est responsable de gérer ou de superviser ceux qui assurent la gestion des activités de l’ACDFL.

L’objectif de gouvernance du Conseil est d’améliorer le pouvoir décisionnel exécutif et, par le fait même, améliorer le rendement de l’organisme.

La diversité des profils géographiques des membres et du secteur des fruits et légumes est bien représentée au sein du Conseil de l’ACDFL.

• Expérience de travail de haut niveau dans le secteur des fruits et légumes.
• Démontrer des compétences dans les relations interpersonnelles et du leadership d’animation, et maintenir la discipline au sein du groupe pendant les processus du Conseil.
• Avoir de l’expérience et une bonne compréhension des rôles, des processus de groupe, des politiques et des règlements administratifs appropriés, qui font partie de la gouvernance de l’organisme.
• Faire preuve de jugement et d’intégrité dans un rôle de surveillance.
• Avoir une vision créative et stratégique d’une stratégie future et comprendre la stratégie existante et ce qu’elle implique.
• Les bénévoles qui ont déjà siégé à un comité de l’ACDFL seront pris en considération.
• Avoir de l’expérience au sein d’un conseil dans un organisme à but non lucratif ou au sein d’un comité sur la gouvernance ou une longue expérience de travail au sein d’autres conseils.

Comité du secteur sur la gestion des enjeux du gouvernement de l’ACDFL

• Posséder de l’expérience en gestion des enjeux au sein du secteur des fruits et légumes constitue un atout.
• Avoir de l’expérience en relations gouvernementales ou en défense des intérêts constitue un atout.
• Démontrer du leadership et avoir un esprit critique et d’analyse.
• Les membres doivent être responsables (de façon spécifique ou générale) d’enjeux liés aux relations gouvernementales mentionnés ci-dessus.
• Participer au vaste Groupe de travail sur la gestion des enjeux du gouvernement.
• Être disposé à défendre un enjeu ou une demande comme le définit le comité et en connaître bien le sujet.

Comité consultatif de l’ACDFL sur la technologie de l’efficience (CITAC)

• Les membres doivent avoir une expertise en efficience de la chaîne d’approvisionnement relative au secteur des fruits et légumes (par exemple, l’identification des produits, la synchronisation des données, l’EDI, la traçabilité).

Comité d’éducation

• Avoir de l’expérience en éducation, en perfectionnement professionnel ou des aptitudes particulières permettant de soutenir l’éducation et la formation aux intervenants du secteur.
• Au sein de leur organisation, les membres doivent être responsables de l’éducation ou y contribuer par leurs commentaires.

Comité de la salubrité des aliments

• Les membres sont tenus de développer de l’expertise en matière de salubrité des aliments au sein de leur organisation.

Comité du marketing et des activités promotionnelles

• Les membres doivent avoir une bonne connaissance des outils et des approches de marketing.
• Démontrer du leadership et de la direction à l’élaboration de programmes.
• Être capable de réflexion stratégique.
• Travailler dans les domaines du marketing s’adressant directement aux consommateurs, des relations avec les médias, du marchandisage, de la vente de fruits et légumes, de la santé et de la nutrition ou en comprendre les notions.

Comité des services aux membres

Les membres du comité soutiendront les membres de l’Association en tirant parti des connaissances actuelles du secteur, et utiliseront les sondages annuels auprès des membres pour accroître le rendement du capital investi, ce qui leur permettra de formuler des stratégies en vue d’améliorer l’expérience des membres. Riche de cette base de connaissances, le comité pourra proposer à l’ACDFL des directives claires sur les plans, les stratégies et les tactiques de recrutement et de fidélisation des membres.

Les membres du comité sont avant tout des ambassadeurs de l’Association qui mettent de l’avant les valeurs de l’adhésion à l’ACDFL.

Critères de participation :

• Connaissance du secteur des fruits et légumes et des entreprises qui en font partie, tout au long de la chaîne d’approvisionnement
• Volonté de promouvoir l’ACDFL auprès de tous les acteurs du secteur

Engagements de temps et de déplacement : le comité se réunit généralement deux fois par année à l’Expo-congrès annuel de l’ACDFL et lors des réunions semestrielles du Conseil d’administration et des comités. Des conférences téléphoniques ou des réunions ad hoc peuvent être convoquées au besoin.